獵頭職位
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| 一、職位年薪：150-200萬 二、工作地點(diǎn)：北京、上海、浙江杭州、武漢 三、所屬部門：總裁室 四、企業(yè)規(guī)模：1000-5000人 五、企業(yè)性質(zhì)：股份制/民營企業(yè) 六、崗位職責(zé)： 1、制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略，對公司中長期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響； 2、制定企業(yè)發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)營計(jì)劃，并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)部署各職能部門落實(shí)執(zhí)行； 3、匯集企業(yè)內(nèi)部信息和市場、競爭情況等外部信息，進(jìn)行綜合分析，協(xié)調(diào)企業(yè)經(jīng)營發(fā)展； 4、負(fù)責(zé)對下屬集團(tuán)公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作進(jìn)行指導(dǎo)、指揮、監(jiān)督、管理，并執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)程、工作指令； 5、召集主持總裁辦公會(huì)議，檢查、督促和協(xié)調(diào)各部門的工作進(jìn)展,協(xié)調(diào)和指導(dǎo)各部門經(jīng)理的工作； 6、負(fù)責(zé)企業(yè)日常事務(wù)與公共事務(wù)的處理與協(xié)調(diào)。 七、任職資格： 1．大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有企業(yè)管理、戰(zhàn)略管理、市場開發(fā)管理與生產(chǎn)作業(yè)管理、人力資源管理、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)知識(shí)；年齡在38-55歲之間，良好的職業(yè)形象 ； 2．多元化集團(tuán)企業(yè)、或汽車零部件行業(yè)、或門業(yè)行業(yè)、或保溫杯行業(yè)、或電動(dòng)工具行業(yè)、或五金行業(yè)等大型集團(tuán)化企業(yè)十年以上工作經(jīng)驗(yàn)，五年以上集團(tuán)企業(yè)經(jīng)營管理經(jīng)驗(yàn)，擔(dān)任過集團(tuán)常務(wù)副總裁及以上崗位，具有高級(jí)管理人員的素質(zhì)與技能，具有五年以上外資企業(yè)或國內(nèi)知名企業(yè)同等崗位的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3.過往的工作經(jīng)歷相對穩(wěn)定，平均任職時(shí)間3年以上。 |
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