一、職位年薪：30-50萬
二、工作地點：浙江金華
三、所屬部門：銷售部
四、企業(yè)規(guī)模：200-500人
五、企業(yè)性質：民營/私營企業(yè)
六、崗位職責：
1、根據(jù)產能、客戶市場定位制定銷售方案、銷售目標并具體實施；
2、指導銷售部全體人員完成公司的市場拓展開發(fā)任務；
3、組織制定部門的業(yè)績目標分解及具體實施步驟；
4、建立客戶管理數(shù)據(jù)庫，定期進行客戶分析；
5、負責本部門的日常工作管理,以及與生產、采購等工作協(xié)調；
6、產品質量事故的預防和處理；
7、根據(jù)銷售部門組織結構進行銷售團隊組建；
8、完成其他臨時安排的工作任務 。
七、任職資格：
1、要求性格開朗、頭腦靈活、五官端正、普通話標準、文字及口頭能力強；
2、熱愛銷售工作，有一定抗壓能力、心里素質較強、具備較強的溝通能力、人際交往能力、挑戰(zhàn)性強，具有銷售成功案例，有三年以上銷售副總管理工作經(jīng)驗；
3、具有組織管理能力，能有效安排工作并按計劃執(zhí)行。 |
